06.04.2018 13:33
Мероприятия.
Просмотров всего: 27360; сегодня: 1.

Курскэнерго приняло участие в семинаре по вопросам формирования культуры безопасности учеников

На базе МБОУ «Средняя общеобразовательная школа №43 им. Г. К. Жукова» (г. Курск) состоялся семинар по повышению компетенции учителей младших классов по вопросам формирования культуры безопасности учеников.

В мероприятии приняли участие более 60 человек: учителя младших классов школ города Курска, заместители директоров по учебно-воспитательной работе, специалисты филиала ПАО «МРСК Центра» – «Курскэнерго, занимающиеся профилактикой детского травматизма.

Собравшиеся обсудили вопросы формирования у учащихся установки на безопасный, здоровый образ жизни, сознательное и ответственное отношение к вопросам личной безопасности и безопасности окружающих.

Энергетики рассказали участникам семинара о целевой программе МРСК Центра, направленной на снижение рисков травматизма сторонних лиц на объектах электросетевого комплекса компании, об организационно-технических и информационно-разъяснительных мероприятиях, которые реализуются работниками Курскэнерго в рамках программы в регионе.

В частности, начальник отдела по связям с общественностью Курскэнерго Василий Зглавуца информировал их о том, что сотрудники филиала в тесном сотрудничестве с Комитетом образования и науки Курской области, отделами образования районов организуют в образовательных учреждениях тематические уроки, на которых знакомят детей и подростков с правилами безопасного поведения вблизи энергообъектов и правилами пользования электроприборами. В 2016 – 17 годах они провели 300 уроков по электробезопасности, участие в них приняли более 3.5 тысяч ребят.

Совместная работа также проводится в части организации информирования населения о необходимости соблюдения правил электробезопасности, пресечения случаев нахождения сторонних лиц в охранных зонах ЛЭП и организации вблизи энергообъектов несанкционированных свалок и т.д. Тематические материалы размещаются в СМИ, на сайтах администраций муниципальных образований и школ.

Главный инженер Центрального района электрических сетей филиала Владислав Евдокимов рассказал участникам обучающего мероприятия о предупреждающих и информационных знаках, устанавливаемых на энергообъектах и печальным последствиям, к которым приводят нарушения правил электробезопасности.

Не так давно в Рыльском районе при попытке сделать эффектный снимок (селфи) 16-летний юноша залез на опору высоковольтной линии электропередачи и получил смертельную электротравму. В городе Саратове в результате поражения электрическим током на крыше электрички один из «зацеперов» скончался от полученных травм сразу, а второй ребенок долго находился в медучреждении в тяжелом состоянии. К сожалению, этот список можно продолжить.

Участники семинара получили тематические пособия: памятку с основными правилами электробезопасности, диски с материалами по профилактике детского электротравматизма, комплект тематических плакатов для размещения на информационных стендах учебных заведений.

Педагоги поблагодарили Курскэнерго за проводимую работу по профилактике детского электротравматизма, выразили надежду на тесное, долгосрочное сотрудничество в интересах детей.


Ньюсмейкер: Россети Центр Курскэнерго — 775 публикаций
Поделиться:

Интересно:

«Будь Здоров» снова - в числе лучших работодателей рейтинга РБК
13.11.2025 21:31 Новости
«Будь Здоров» снова - в числе лучших работодателей рейтинга РБК
Сеть клиник «Будь Здоров» второй год подряд уверенно занимает лидерские позиции ведущего рейтинга лучших работодателей, проводимого информационным агентством Росбизнесконсалтинг (РБК). По итогам IV Рейтинга ведущих российских работодателей РБК «Будь Здоров» вошла в ТОП лучших компаний-работодателей списка. По данным РБК, количество компаний — участников рейтинга работодателей РБК в 2025 году увеличилось на 85% по сравнению с прошлым годом. В рейтинге представлены лидеры и ключевые игроки всех крупнейших секторов российской экономики – российские компании с общим числом сотрудников 3,9 млн человек. В анкетировании могли принять участие любые коммерческие компании со штатом более 50 человек. Эксперты, в число которых вошли HR-специалисты ведущих российских компаний, оценивали участников по пяти ключевым направлениям, в числе которых условия работы и уровень оплаты труда, эффективность...
Белорусы передали россиянам две боевые награды времен ВОВ
13.11.2025 20:12 Новости
Белорусы передали россиянам две боевые награды времен ВОВ
В Музее обороны «Брестская крепость-герой» прошло заседание научно-методического совета, на которой рассматривались вопросы, касающиеся судеб участников обороны Брестской крепости, в том числе и граждан Российской Федерации.По приглашению белоруской стороны принял участие в работе заседания и член Общественной палаты РФ и ЧР – Председатель Совета Регионального отделения «Поисковое движение России» в ЧР Иса Сардалов.      "Музей обороны «Брестская крепость-герой» является одним из наших основных партнеров реализации проекта «Ушедшие в бессмертие», в рамках которой нами проводится комплекс поисковой и научно-исследовательской работы, направленной на исследование, изучение и проведение анализа событий театра боевых действий в годы Великой Отечественной войны при обороне Брестской крепости и подземного гарнизона в Аджимушкайских каменоломнях. И во время моего сентябрьского...
Информационные войны в Древней Руси
11.11.2025 13:12 Аналитика
Информационные войны в Древней Руси
Понятие «информационная война» было введено в научный оборот в 1970-х годах в США. К настоящему времени имеется детально разработанная теория информационных войн, которые становятся всё более изощрёнными и охватывают все области человеческого общения, включая киберпространство. Каждый из нас является объектом информационной войны, где используются все средства и способы подачи информации. Может сложиться мнение, что невидимая борьба без оружия, основанная на использовании передовых технологий в информационной области, относится к явлениям новейшего времени, однако это не так. Противоборство в сфере коммуникации, направленное на ослабление противника, ведется со времени возникновения человеческого общества. Как информационные войны велись в древние времена Цель информационной войны определяется как психологическое воздействие на противника с целью введения его в состояние растерянности...
Практические решения: ИИ, команды и культура на анти-конференции –2025
11.11.2025 12:32 Новости
Практические решения: ИИ, команды и культура на анти-конференции –2025
Как заботиться о здоровье сотрудников буквально «в один клик» и почему ментальное здоровье не менее важно, чем физическое. Практические решения управления здоровьем коллектива представила сеть клиник «Будь Здоров» в ходе «Анти-конференции – 2025» в Кибердоме 31 октября. «Анти-конференция 2025» ― событие, где HR выходят за рамки привычных форматов, чтобы вернуться к сути: людям, смыслам и устойчивости. Кибердом на третьей анти-конференции для HR вместо традиционного формата сделал выбор в пользу живого диалога и рабочих сессий, где рождаются конкретные решения. Конференция объединила руководителей технологических компаний, HRD, HR бизнес-партнеров (HR BP), специалистов L&D и бизнес-экспертов.   В центре обсуждения спикеров были ключевые вызовы современного технологического бизнеса: интеграция искусственного интеллекта, управление мультипоколенческими командами, развитие...
Со-Деяние: как в России формируется новая культура предпринимательства
10.11.2025 12:36 Мероприятия
Со-Деяние: как в России формируется новая культура предпринимательства
Форум нового поколения: бизнес с миссией.2 декабря в Москве состоится первый в России форум ценностного предпринимательства «Со-Деяние: Ценности. Бизнес. Будущее» и Приём деловых кругов Московской ассоциации предпринимателей (МАП). Организаторы: Московская Ассоциация Предпринимателей, Комитет по ценностному предпринимательству и Центр бизнеса «Со-Деяние».Мероприятие объединит представителей власти, лидеров компаний, общественных деятелей и предпринимателей, которые видят в бизнесе не только инструмент прибыли, но и путь к развитию общества. В программе выступления практиков ценностного предпринимательства, панельные дискуссии и реальные истории о том, как выстраивать устойчивые компании с социальным влиянием, сохраняя человеческое измерение бизнеса. «Мы создаём пространство, где предприниматели говорят не только о том, сколько они зарабатывают, но и зачем они это делают, — отмечает...